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<h3>Trainee Recruiting</h3>Deine Aufgaben<ul><li>Sei unser Matchmaker: In enger Zusammenarbeit mit unseren erfahrenen Vertriebskollegen lernst Du eigenverantwortlich offene IT-Vakanzen unserer Kunden zu besetzen &nbsp;</li><li>Du hast den Blick für Talente: Du gestaltest aussagekräftige Stellenanzeigen und sprichst Kandidaten über Plattformen wie LinkedIn, Xing oder Freelancermap an &nbsp;</li><li>Du verstehst den Kunden: Führe qualifizierte Telefoninterviews durch und prüfe den fachlichen und sozialen Fit der Kandidaten für die IT-Vakanz beim Kunden &nbsp;</li><li>Sei der Wegbegleiter: Zur Vorstellung Deiner Kandidaten beim Kunden erstellst Du Profile und begleitest anschließende Vorstellungsgespräche</li></ul>Dein Profil<ul><li>Die Theorie sitzt: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Studienrichtung &nbsp;</li><li>Du hast den Durchblick: Um Dich mit den Kandidaten und Kunden auf Augenhöhe auszutauschen, informierst Du Dich zu den neuesten IT-Trends und Themen &nbsp;</li><li>Du bist belastbar: Du arbeitest orientiert an Kennzahlen und bist motiviert Deine Erfolge stetig zu steigern &nbsp;</li><li>Sprachkenntnisse: Deine verhandlungssicheren Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse, für die Kommunikation mit unseren internationalen Experten, ergänzen Dein Profil</li></ul>Deine Vorteile<ul><li>Individuelle Einarbeitung! Mit unserem maßgeschneiderten Onboarding-Programm sorgen wir für Deinen erfolgreichen Start in unserem Unternehmen. Deine Führungskraft und unsere interne Academy unterstützen Dich</li><li>Starte richtig durch! Du entscheidest selbst, ob Du eine Führungs- oder Fachkarriere anstrebst. Flache Hierarchien in unserem Unternehmen ermöglichen Dir, Deine Karriere richtig in Gang zu bringen</li><li>Die richtige Ausstattung! Ob vor Ort, in unseren Büros oder im Homeoffice – wir stellen Dir das erforderliche technische Equipment zur Verfügung</li><li>Das i-Tüpfelchen! Neben Deiner Vergütung erwarten Dich Zusatzleistungen in Form von Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen. Zudem bieten wir Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub</li></ul>

1 Personalwesen / HR Job