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Heidelberg Materials ist nicht nur eines der größten Baustoffunternehmen weltweit - wir sind auch Zement-Versteher*innen, Zahlenjunkies, Innovationstreiber*innen, Nachhaltigkeitsfanatiker*innen, digitale Mitgestalter*innen und so vieles mehr! Wir arbeiten vertrauensvoll im Team zusammen, orientieren uns an unseren Kunden, sind kreativ und nachhaltig.Du willst direkt „Mitmischen“ und Einblicke in unterschiedliche Produktions- und Innovationseinheiten, die Anwendungstechnik als auch die Qualitätssicherung erhalten? Die Entwicklung nachhaltiger Produkte und Prozesse mitgestalten? Du möchtest Deine persönlichen Kompetenzen erweitern und so das optimale Fundament für Deine Karriere legen?Dann bist Du bei uns genau richtig - X.PLORE your future! Am Ende des Traineeprogramms erwartet Dich eine attraktive Position in unserem Unternehmen im Zusammenspiel mit unseren Baustoffen!Das Traineeprogramm X.PLORE<ul><li>18-monatiges Traineeprogramm mit vier Projekt-Treks à vier Monaten, die Du individuell mit unserer Unterstützung aus den unterschiedlichsten Bereichen unseres Unternehmens auswählen kannst</li><li>Einblicke in unterschiedliche Produktionsbereiche, Herstellungsverfahren sowie Mitarbeit bei technischen Innovationsprojekten an verschiedenen Standorten</li><li>Intensives Onboarding und Kennenlernen der Wertschöpfungsprozesse</li><li>Regelmäßige Softskill-Workshops zu Themen wie Projektmanagement, Changemanagement und persönliches Coaching</li><li>Enge Betreuung durch persönliche/n Mentor*in</li><li>Zusätzlich unterstützen wir Dich im Rahmen zahlreichen Events beim Aufbau Deines beruflichen Netzwerks</li></ul>Hier kannst Du glänzen:<ul><li>Sehr guter Bachelor- oder Masterabschluss verschiedener Fachrichtungen im technischen Bereich (wie z.B. Bauingenieurwesen, Werkstoffwissenschaften mit der Vertiefung Baustoffe oder vergleichbare Qualifikation)</li><li>Begeisterungsfähigkeit für Technik und Forschung - das bedeutet für uns:<ul><li>Verständnis für technische Inhalte und Vermittlung an Dritte</li><li>Innovative Produktforschung ist Deine Leidenschaft</li></ul></li><li>Praktische Arbeitserfahrungen (Praktika, Werkstudententätigkeit, etc.)</li><li>Erste Erfahrung in der Laborarbeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Mobilität innerhalb Deutschlands (Unterbringung am Einsatzort)</li><li>Exzellente Kommunikationsfähigkeiten &amp; interkulturelle Kompetenz sowie Teamfähigkeit</li></ul>Dein persönliches Engagement wird von uns anerkannt und wertgeschätzt. Du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen:<ul><li>Eine spannende, herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung vom ersten Tag an</li><li>Gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Gleitzeitregelung</li><li>Kantine</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Finanzieller Beitrag zur Vermögensbildung</li><li>Jahressondervergütung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>JobRad</li><li>Corporate Benefits</li><li>Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li></ul>Über unsere Videos kannst Du Dir schon heute einen Eindruck vom X.PLORE Programm und Heidelberg Materials machen (<a href="https://www.heidelbergmaterials.com/de/berufseinsteigende" target="_blank">Berufseinsteigende | Heidelberg Materials</a>)Bei Fragen hilft Dir Heike Gaude, HR Expert Young Talent Management, gerne weiter (<a href="mailto:heike.gaude@heidelbergmaterials.com" target="_blank">heike.gaude@heidelbergmaterials.com</a>).Starttermin: September 2024

Heidelberg Materials

Trainee X.PLORE Baustofftechnologie (m/w/d) 2024

Heidelberg Materials ist nicht nur eines der größten Baustoffunternehmen weltweit - wir sind auch Zement-Versteher*innen, Zahlenjunkies, Innovationstreiber*innen, Nachhaltigkeitsfanatiker*innen, digitale Mitgestalter*innen und so vieles mehr! Wir arbeiten vertrauensvoll im Team zusammen, orientieren uns an unseren Kunden, sind kreativ und nachhaltig.Du brennst für den Vertrieb, Kunden und das Produkt, dass Du bewirbst und lebst die Hands-on Mentalität? Du siehst neue Herausforderungen als Deinen Antrieb und willst eigenständig die Ideen von morgen heute umzusetzen? Du möchtest Deine persönlichen Kompetenzen im operativen Vertrieb vertiefen und erweitern, und so das optimale Fundament für Deine Karriere legen? Dann bist Du bei uns genau richtig - X.PLORE your future! Am Ende des Traineeprogramms erwartet Dich eine attraktive Position im operativen Außendienst in ganz Deutschland!Das Traineeprogramm X.PLORE<ul><li>18-monatiges Traineeprogramm mit vier Projekt-Treks à vier Monaten, die Du individuell mit unserer Unterstützung aus den unterschiedlichsten Bereichen unseres Vertriebs auswählen kannst </li><li>Tiefgehende Einblicke in die operative Vertriebsarbeit - Abläufe, Kunden und Innovationen an verschiedenen Standorten und Sparten kennenlernen und entwickeln.</li><li>Intensives Onboarding und Kennenlernen der Wertschöpfungsprozesse</li><li>Regelmäßige Softskill-Workshops zu Themen wie Projektmanagement, Changemanagement und persönliches Coaching</li><li>Enge Betreuung durch persönliche/n Mentor*in</li><li>Zusätzlich unterstützen wir Dich im Rahmen zahlreichen Events beim Aufbau Deines beruflichen Netzwerks</li></ul>Hier kannst Du glänzen:<ul><li>Sehr guter Bachelorabschluss verschiedener Fachrichtungen (wie beispielsweise: Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Architektur oder anderen Fachrichtungen, die zum Programm passen)</li><li>Begeisterungsfähigkeit für Vertrieb - das bedeutet bei uns:<ul><li>Offenheit und Freude am Arbeiten mit Menschen</li><li>Aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung</li><li>Großes Interesse und Verständnis für das operative Geschäft</li></ul></li><li>Praktische Arbeitserfahrungen (Praktika, Werkstudententätigkeit, etc.)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Mobilität innerhalb Deutschlands (Unterbringung am Einsatzort)</li><li>Exzellente Kommunikationsfähigkeiten &amp; interkulturelle Kompetenz sowie Teamfähigkeit</li></ul>Dein persönliches Engagement wird von uns anerkannt und wertgeschätzt. Du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen:<ul><li>Eine spannende, herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung vom ersten Tag an</li><li>Gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, ggf. berufsbegleitender Master</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Gleitzeitregelung</li><li>Kantine</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Finanzieller Beitrag zur Vermögensbildung</li><li>Jahressondervergütung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>JobRad</li><li>Corporate Benefits</li><li>Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li></ul>Über unsere Videos kannst Du Dir schon heute einen Eindruck vom X.PLORE Programm und Heidelberg Materials machen (<a href="https://www.heidelbergmaterials.com/de/berufseinsteigende" target="_blank">Berufseinsteigende | Heidelberg Materials</a>)Bei Fragen hilft Dir Heike Gaude, HR Expert Young Talent Management, gerne weiter (<a href="mailto:heike.gaude@heidelbergmaterials.com" target="_blank">heike.gaude@heidelbergmaterials.com</a>).Starttermin: September 2024

Trainee X.PLORE Vertrieb (m/w/d) 2024

Heidelberg Materials ist nicht nur eines der größten Baustoffunternehmen weltweit - wir sind auch Zement-Versteher*innen, Zahlenjunkies, Innovationstreiber*innen, Nachhaltigkeitsfanatiker*innen, digitale Mitgestalter*innen und so vieles mehr! Wir arbeiten vertrauensvoll im Team zusammen, orientieren uns an unseren Kunden, sind kreativ und nachhaltig.Du siehst neue Herausforderungen als Deinen Antrieb und willst eigenständig die Ideen von morgen heute umzusetzen? Du brennst darauf, nachhaltige Prozesse durch neue, digitale Lösungen mitzugestalten? Du möchtest Deine persönlichen Kompetenzen lokal &amp; international erweitern und so das beste Fundament für Deine Karriere legen?Dann bist Du bei uns genau richtig - X.PLORE your future! Am Ende des Traineeprogramms erwartet Dich eine attraktive Position in den unterschiedlichsten Bereichen unseres Unternehmens – in allen bist Du Mitgestalter von Digitalisierung!Das Traineeprogramm X.PLORE<ul><li>18-monatiges Traineeprogramm mit vier Projekt-Treks à vier Monaten, die Du individuell mit unserer Unterstützung aus den unterschiedlichsten Bereichen unseres Unternehmens auswählen kannst</li><li>Intensives Onboarding und Kennenlernen der Wertschöpfungsprozesse</li><li>Regelmäßige Softskill-Workshops zu Themen wie Projektmanagement, Changemanagement und persönliches Coaching</li><li>Enge Betreuung durch persönliche/n Mentor*in</li><li>Zusätzlich unterstützen wir Dich im Rahmen zahlreichen Events beim Aufbau Deines beruflichen Netzwerkes</li></ul>Hier kannst Du glänzen:<ul><li>Sehr guter Bachelor- oder Masterabschluss verschiedener Fachrichtungen (wie beispielsweise: Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, IT oder andere Fachrichtungen, die zum Programm passen)</li><li>Begeisterungsfähigkeit für Transformationsprozesse in allen Unternehmensbereichen &amp; digitalen Themen</li><li>Praktische Arbeitserfahrungen (Praktika, Werkstudententätigkeit, etc.)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Mobilität innerhalb Deutschlands (Unterbringung am Einsatzort)</li><li>Exzellente Kommunikationsfähigkeiten &amp; interkulturelle Kompetenz sowie Teamfähigkeit</li></ul>Dein persönliches Engagement wird von uns anerkannt und wertgeschätzt. Du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen:<ul><li>Eine spannende, herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung vom ersten Tag an</li><li>Gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, ggf. berufsbegleitender Master</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Gleitzeitregelung</li><li>Kantine</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Finanzieller Beitrag zur Vermögensbildung</li><li>Jahressondervergütung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>JobRad</li><li>Corporate Benefits</li><li>Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li></ul>Über unsere Videos kannst Du Dir schon heute einen Eindruck vom X.PLORE Programm und Heidelberg Materials machen (<a href="https://www.heidelbergmaterials.com/de/berufseinsteigende" target="_blank">Berufseinsteigende | Heidelberg Materials</a>)Bei Fragen hilft Dir Heike Gaude, HR Expert Young Talent Management, gerne weiter (<a href="mailto:heike.gaude@heidelbergmaterials.com" target="_blank">heike.gaude@heidelbergmaterials.com</a>).Starttermin: September 2024

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